4 caractéristiques de l’orateur influent

Il y a quelques semaines, le responsable des ressources humaines d’une grande entreprise m’a demandé de coacher des membres de son comité de direction afin d’améliorer leur habileté à prendre la parole.

Le président de l’entreprise estimait que, malgré leur grande expérience, ces cadres habitués à présenter devant le CA n’arrivaient pas à véritablement inspirer confiance lorsqu’ils s’adressaient aux membres du conseil. Ils semblaient nerveux et mal à l’aise. Leurs messages n’étaient pas clairs et ressemblaient plutôt à un marais vaseux.

Exprimez-vous de façon claire et limpide

Il y a quelques semaines, le responsable des ressources humaines d’une grande entreprise m’a demandé de coacher des membres de son comité de direction afin d’améliorer leur habileté à prendre la parole.

Le président de l’entreprise estimait que, malgré leur grande expérience, ces cadres habitués à présenter devant le CA n’arrivaient pas à véritablement inspirer confiance lorsqu’ils s’adressaient aux membres du conseil. Ils semblaient nerveux et mal à l’aise. Leurs messages n’étaient pas clairs et ressemblaient plutôt à un marais vaseux.

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